Tout responsable en position d’encadrement ou toute personne de la fonction RH
Absence de prérequis.
L’entretien demeure un outil incontournable que tout manager doit maîtriser. Recruter, Evaluer, Accompagner, Recadrer, Soutenir son collaborateur sont autant de situations auxquelles est confronté tout manager.
Cette formation doit permettre au participant de mobiliser les techniques propres à chaque type d’entretien et d’adopter la posture idoine pour chaque type de situation.
La certification qualité a été délivrée au titre des catégories suivantes : ACTIONS DE FORMATION ET BILANS DE COMPÉTENCES
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